安徽馬鞍山

督查督辦聯(lián)動考

　　面對嚴(yán)峻的防汛形勢，安徽馬鞍山市把防汛救災(zāi)作為考驗、鍛煉干部的試金石和磨刀石，把在防汛救災(zāi)中的表現(xiàn)作為評價干部的重要依據(jù)，成立了以市委常委、組織部部長為組長的督查督辦組，下設(shè)4個專項督查組，在防汛救災(zāi)一線精準(zhǔn)考察識別干部，樹立鮮明用人導(dǎo)向。

　　該市在考察中注重精簡高效，在不影響防汛救災(zāi)工作的情況下，市與縣區(qū)（園區(qū)）聯(lián)動，統(tǒng)籌開展考察識別工作。加大督查督辦力度，4個專項督查組聚焦責(zé)任落實、巡堤查險、應(yīng)急搶險、值班值守、災(zāi)后重建等情況，采取“四不兩直”方式，24小時不間斷地開展現(xiàn)場督查、核查，發(fā)現(xiàn)問題現(xiàn)場督辦解決，累計開展實地督查110余次。堅持問題導(dǎo)向，發(fā)送督查專報14期、督查督辦函11份，并對發(fā)現(xiàn)交辦的問題進行“回馬槍式”督查，對不整改或整改不到位的及時啟動問責(zé)。拓寬考察識別維度，4個專項督查組與各級防汛抗旱指揮部及各專項工作組、成員單位密切聯(lián)動，視情列席各級防汛救災(zāi)有關(guān)工作會議，定期收集各地履行防汛救災(zāi)責(zé)任情況，及時掌握督查反饋中的問題，全過程、多維度了解干部表現(xiàn)情況。有針對性地進行調(diào)查深挖干部實例，通過實實在在的事例，看干部的心思是否用在救助群眾和防范風(fēng)險上，更加客觀準(zhǔn)確地研判干部。

　　堅持獎懲并用，該市將防汛救災(zāi)一線考察評價意見作為確定年度綜合考核等次的重要參考，作為市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部基礎(chǔ)信息檔案、運行情況備案、調(diào)整配備預(yù)案“三案”精準(zhǔn)管理的重要內(nèi)容，作為干部選拔任用的重要依據(jù)。對表現(xiàn)突出、堪當(dāng)重任的優(yōu)秀干部大膽提拔使用或晉升職級；對表現(xiàn)平平的，及時分析發(fā)現(xiàn)干部能力素質(zhì)上的缺陷和不足，有針對性地加強培養(yǎng)鍛煉；對工作不力的、造成重大損失的，嚴(yán)肅問責(zé)、及時調(diào)整。針對督查中發(fā)現(xiàn)的突出問題，市及縣區(qū)按照干部管理權(quán)限，采取通報批評、約談、誡勉等方式，累計問責(zé)48人次。及時宣傳、表彰防汛救災(zāi)工作中涌現(xiàn)的先進集體和先進個人，在網(wǎng)絡(luò)媒體平臺開設(shè)專欄，形成學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先鋒的濃厚氛圍。

江西貴溪

“四定”考察畫準(zhǔn)像

　　近期，江西貴溪市探索構(gòu)建“四定”考察機制，定考察指標(biāo)、定重點對象、定考察辦法、定結(jié)果運用，在防汛救災(zāi)和災(zāi)后重建戰(zhàn)場一線考準(zhǔn)識別干部，為打贏防汛救災(zāi)主動仗提供有力的組織保障。

　　針對防汛救災(zāi)和災(zāi)后重建最具攻堅性、緊迫性、實踐性的特征，該市緊扣干部政治素質(zhì)、宗旨意識、全局觀念、駕馭能力、擔(dān)當(dāng)精神5個方面，突出斗爭精神和奉獻(xiàn)意識，制定是否把抗洪救災(zāi)作為政治工作來抓，嚴(yán)格貫徹落實上級防汛指示精神和工作要求；是否把人民群眾的生命財產(chǎn)安全放在第一位，認(rèn)真貫徹“人民至上、生命至上”理念；是否把黨旗插在防汛抗洪搶險救災(zāi)第一線，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用等考察指標(biāo)，突出重點，注重可操作性，掌握各級領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部在防汛救災(zāi)和災(zāi)后重建工作中的真實表現(xiàn)。

　　該市在防汛救災(zāi)和災(zāi)后重建過程中，聚焦市防汛救災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位、關(guān)鍵部門黨政正職、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）分管領(lǐng)導(dǎo)、基層黨組織書記、駐村第一書記、85后和90后干部6個類別，以關(guān)鍵少數(shù)引領(lǐng)絕大多數(shù)。分類別、有側(cè)重地開展“雙線驗證”考察法。線上利用網(wǎng)絡(luò)信息大數(shù)據(jù)檢索功能，實時收集“智慧黨建”平臺、本地主流網(wǎng)絡(luò)媒體等防汛救災(zāi)信息，實現(xiàn)干部表現(xiàn)線上“撈”；線下組建5個市委防汛抗洪專項考察督導(dǎo)組，由組織部領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊，對照線上收集結(jié)果，深入21個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）考察識別干部，重點掌握先進和后進“兩頭”干部及現(xiàn)實表現(xiàn)。

　　為樹立“有為者有位、吃苦者吃香、實干者實惠”的鮮明導(dǎo)向，該市用好用活一線考察結(jié)果“紅黑榜”。通過提拔重用一批、跟蹤培養(yǎng)一批、考核獎勵一批、宣傳表彰一批、調(diào)整問責(zé)一批的“五個一批”方式，激勵引導(dǎo)干部關(guān)鍵時刻沖得上去、危難關(guān)頭豁得出來。截至目前，宣傳報道在防汛救災(zāi)和災(zāi)后重建中表現(xiàn)突出的干部16人，重點儲備表現(xiàn)突出干部31人。

湖北恩施市

跟蹤挖出好干部

　　近日，湖北恩施市遭遇特大洪水，并伴隨大面積山體滑坡等次生災(zāi)害。為激勵干部在防汛救災(zāi)一線擔(dān)當(dāng)作為，該市迅速啟動干部應(yīng)急考察識別工作，將防汛戰(zhàn)場變?yōu)楦刹靠紙觥?/p>

　　在服從大局中考察政治表現(xiàn)。在防汛救災(zāi)中考察干部的黨性修養(yǎng)，重點看政治意識強不強，是否堅決服從組織安排，深入一線抗災(zāi)救災(zāi)。7月19日，恩施市屯堡鄉(xiāng)馬者村發(fā)生大面積山體滑坡，恩施市委緊急動員曾經(jīng)在該鄉(xiāng)工作過的干部支援救災(zāi)。不到半個小時，11名干部主動報名，火速集結(jié)趕往受災(zāi)現(xiàn)場參與應(yīng)急處置。市委組織部將11名干部的現(xiàn)實表現(xiàn)記錄到干部政治表現(xiàn)紀(jì)實檔案，作為干部政治素質(zhì)考察的加分項，并將他們列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆干部考察調(diào)配的重點名單。

　　在統(tǒng)籌調(diào)度中考察治理能力。在防汛救災(zāi)中考察干部的能力素質(zhì)，重點看干部是否能夠妥善應(yīng)對復(fù)雜局面，科學(xué)處置突發(fā)事件。恩施市突發(fā)山洪和滑坡災(zāi)害造成大面積停水?dāng)嚯?，關(guān)鍵時刻，電力、水利等系統(tǒng)干部統(tǒng)籌調(diào)度、協(xié)同作戰(zhàn)、聯(lián)合發(fā)力，人民生產(chǎn)生活較快恢復(fù)正常。市委組織部對兩個部門黨委、領(lǐng)導(dǎo)班子的應(yīng)急表現(xiàn)形成專項考察報告，向市考核委員會專項匯報，并列為領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)考核的重要內(nèi)容。

　　在救災(zāi)細(xì)節(jié)中考察干部作風(fēng)。在防汛救災(zāi)中，重點查看干部是否將人民的生命財產(chǎn)安全放在第一位，耐心細(xì)致做好群眾工作，是否始終站在防汛抗洪搶險的最前沿，以身作則、率先垂范。在救援因洪水受困的群眾時，恩施市“兩違辦”主任劉本云連續(xù)工作16個小時，300多名群眾踩著他的肩膀上船脫困，充分展現(xiàn)了人民至上的群眾觀念。干部考察組跟蹤發(fā)現(xiàn)了解了劉本云的事跡，及時向市委推薦表揚。

　　通過防汛大考，結(jié)合日常表現(xiàn)，恩施市及時表揚在防汛救災(zāi)中表現(xiàn)突出的黨員干部8名、黨委領(lǐng)導(dǎo)班子集體5個，將50名表現(xiàn)優(yōu)秀的干部列為跟蹤培養(yǎng)考察對象。